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桂林IT主管招聘

桂聘提供2026年1月桂林IT主管最新招聘,七星區(qū)106條臨桂區(qū)43條,有五險(xiǎn)等,更多IT主管IT主管it主管/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

質(zhì)檢員

3500-4000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 大專以上 涂料 裝飾材料 投遞:3人 瀏覽:226
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2026-01-06
謝先生
總經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)按標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)對(duì)公司入廠原材料進(jìn)行檢驗(yàn),得出檢驗(yàn)報(bào)告及相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)識(shí)的粘貼,保證合格與出品;
2、負(fù)責(zé)各供應(yīng)商質(zhì)檢報(bào)告的驗(yàn)收;按要求完成各檢驗(yàn)原始記錄,保證檢驗(yàn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,質(zhì)量記錄真實(shí),可靠;
3、負(fù)責(zé)原材料檢測(cè)過(guò)程中質(zhì)量問(wèn)題的反饋,并及時(shí)將問(wèn)題材料報(bào)告主管,以利于問(wèn)題的及時(shí)處理;
4、完成上級(jí)安排的其他工作和事宜。
崗位要求:
1.從事過(guò)涂料類產(chǎn)品噴涂工作者優(yōu)先。
2.大專及以上學(xué)歷,化工類專業(yè)優(yōu)先考慮。
3.具有較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)、工作責(zé)任心強(qiáng)。

制殼涂料工

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 高中以上 潤(rùn)滑油 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:35人 瀏覽:1206
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2026-01-06
英格索蘭招聘
崗位概述:
把蠟?zāi).a(chǎn)品經(jīng)過(guò)多次粘漿、撒砂、干燥制作出膜殼。
主要職責(zé):
1. 根據(jù)生產(chǎn)調(diào)度指令(派工單)進(jìn)行生產(chǎn),按涂料工藝要求完成涂料任務(wù).
2. 熟悉本工序工藝,嚴(yán)格按工藝要求進(jìn)行配料及粘漿、撒砂操作。
3. 按操作規(guī)程要求操作并做好設(shè)備及器具的日常維護(hù)保養(yǎng)工作,掌握設(shè)備操作規(guī)程和一般故障的排除,對(duì)不能排除的故障應(yīng)及時(shí)報(bào)告主管或維修人員處理.
4、發(fā)現(xiàn)空調(diào)房有超溫、超濕現(xiàn)象應(yīng)及時(shí)反映以便查明原因;做好記錄,并視情況對(duì)受影響的模組加涂一層。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷.
2、有普工操作經(jīng)驗(yàn)者
3、入職前,經(jīng)過(guò)職業(yè)入職體檢合格。
說(shuō)明:
上班時(shí)間:8:00-12:00;13:00-17:00. 周六視生產(chǎn)情況,有可能會(huì)上班
該崗位為勞務(wù)派遣工,與勞務(wù)公司簽合同。
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 1年以上 高中以上 餐飲 超市 服裝 投遞:5人 瀏覽:115
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2026-01-06
陳明娟
行政人事部經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常管理工作,確保服務(wù)流程順暢高效;
2、處理客人入住、退房及相關(guān)預(yù)訂事宜,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù);
3、監(jiān)督前臺(tái)員工的工作表現(xiàn),進(jìn)行績(jī)效評(píng)估及培訓(xùn)指導(dǎo);
4、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔與安全,確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)作;
5、協(xié)調(diào)各部門解決客人投訴及特殊需求,提升客戶滿意度。
任職要求:
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠處理各種突發(fā)狀況;
2、熟練使用辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和記錄能力;
3、有酒店管理或前臺(tái)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉前臺(tái)工作流程;
4、具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中工作。
桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 1人 3年以上 23-45歲 大專以上 物業(yè) 瀏覽:220
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2026-01-06
莫女士
行政
1、拓展業(yè)務(wù),參加物業(yè)項(xiàng)目招投標(biāo)及合同管理 2、進(jìn)駐物業(yè)管理區(qū)域,設(shè)計(jì)管理方案,制訂風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,直接參與緊急事件的處置 3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進(jìn)行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營(yíng)的合規(guī)查驗(yàn) 4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修 5、對(duì)公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進(jìn)行維護(hù)和管理 6、維護(hù)與商戶或業(yè)主的關(guān)系 7、經(jīng)營(yíng)管理物業(yè)資產(chǎn) 8、負(fù)責(zé)監(jiān)督、落實(shí)公司各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)任務(wù)。 要求: 1、大專及以上學(xué)歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),3年以上物業(yè)行業(yè)項(xiàng)目主管及以上管理工作經(jīng)驗(yàn);。 3、具有較...
桂林-七星區(qū)-盛豐國(guó)際 1人 2年以上 27-55歲 高中以上 園林 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:221
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2026-01-06
王女士
人力行政經(jīng)理
主管公司綠化工程施工管理,工程施工過(guò)程中計(jì)劃調(diào)度、人員分配,施工成本的控制,施工工程的監(jiān)管. 2、編制工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表。

主管助理

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 大專以上 軟件 投遞:53人 瀏覽:890
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2026-01-06
尹女士
HR
對(duì)公司日常運(yùn)作及項(xiàng)目工作進(jìn)行操作管理,協(xié)助主管對(duì)公司各項(xiàng)工作及關(guān)系做綜合性的協(xié)調(diào)與組織; 2. 負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目業(yè)務(wù)分配及轉(zhuǎn)接、進(jìn)度跟進(jìn); 3.

開單文員

3500-4500元
桂林-臨桂區(qū) 1人 45歲以下 高中以上 糧油 食品 投遞:31人 瀏覽:834
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2026-01-06
雷先生
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物料出入庫(kù)調(diào)撥、監(jiān)管、巡視、盤點(diǎn)等工作 2、負(fù)責(zé)物料保管、出入庫(kù)流動(dòng)等流程的單據(jù)辦理、文書記錄、數(shù)據(jù)匯報(bào)等工作 3、協(xié)助上級(jí)主管進(jìn)行日常開單,數(shù)據(jù),匯總 要求:中專(高中、中技)以上,
桂林-雁山區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 園林 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:497
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2026-01-06
王女士
人力行政經(jīng)理
2、收款時(shí)認(rèn)真審核點(diǎn)菜單據(jù),確認(rèn)金額及數(shù)量正確,如有錯(cuò)誤立即溝通,交主管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)誤單后簽字作廢。 3.協(xié)助農(nóng)莊主管檢查落實(shí)農(nóng)莊管理體系、崗位責(zé)任制和工作程序的執(zhí)行情況。

普工

3500-5000元
桂林-靈川縣-八里物流園 2人 25-45歲 家居 投遞:18人 瀏覽:1463
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2026-01-06
肖思敏
辦公室主任
崗位職責(zé): 1、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排 任職資格: 1、25-45歲之間,初中以上學(xué)歷; 2、吃苦耐勞,有力氣,有責(zé)任心。

銷售顧問(wèn)

4000-10000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 22-35歲 大專以上 汽車銷售 4S店 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:140
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2026-01-06
唐女士
人力行政經(jīng)理
小紅書渠道挖掘二次購(gòu)買機(jī)會(huì)及潛在客戶; 7、維護(hù)展廳環(huán)境和正常工作秩序,保持展廳內(nèi)展示車輛完好無(wú)損,并保證車輛外觀的整潔; 8、搜集區(qū)域市場(chǎng)需求信息,為銷售主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)信息,為主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策

焊工

4000-9000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 1年以上 中專以上 設(shè)計(jì)院 橡膠 投遞:7人 瀏覽:619
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 法定節(jié)假日
  • 生日福利
2026-01-06
詹女士
經(jīng)理
1、每日班前班后對(duì)工具及機(jī)臺(tái)進(jìn)行維護(hù)及保養(yǎng),現(xiàn)場(chǎng)5s整理; 2、對(duì)主管每日安排的產(chǎn)品進(jìn)行焊接作業(yè); 3、遵循工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作;對(duì)輸入件進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn),確保輸出總成或分總成的質(zhì)量;對(duì)工段長(zhǎng)進(jìn)行產(chǎn)品缺陷的報(bào)告

儲(chǔ)備主管

5000-100000元
桂林-疊彩區(qū) 3人 3年以上 28-45歲 大專以上 保險(xiǎn) 咨詢 健康 瀏覽:5
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 免費(fèi)福利保障企業(yè)年金
2026-01-06
李經(jīng)理
經(jīng)理
因公司需要提升服務(wù)品質(zhì),目前正在籌建一個(gè)新的職場(chǎng),需要招募優(yōu)秀的儲(chǔ)備主管,想要挑戰(zhàn)高薪的優(yōu)秀服務(wù)型人才!
桂林-臨桂區(qū)-新大城 15人 高中以上 保險(xiǎn) 瀏覽:148
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2026-01-06
梁桂運(yùn)
經(jīng)理
職位描述: 1.維護(hù)公司老客戶,提供續(xù)期、保全、保單講解、理賠、生存金滿期金領(lǐng)取等服務(wù); 2.邀請(qǐng)客戶參加公司各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng); 3.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開拓。 4.薪資:傭金+續(xù)期津貼+輔導(dǎo)津貼+長(zhǎng)期服務(wù)津貼+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+激勵(lì)方案+業(yè)績(jī)提成。還是那句話,多少努力就有多少回報(bào)! 福利: 1、福利保障﹣-﹣為員工提供的醫(yī)療、意外人身險(xiǎn)等補(bǔ)充保險(xiǎn) 2、企業(yè)年金﹣--﹣為員工另外建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn) 3、有薪休假﹣-﹣年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假 4、旅游福利﹣--﹣每年在國(guó)內(nèi)國(guó)外不定期的旅游機(jī)會(huì) 5、免費(fèi)體檢﹣--﹣每年定期組織員...
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 5人 28歲以上 保險(xiǎn) 瀏覽:101
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2026-01-06
李芳
人事經(jīng)理
【泰康保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)主管招募令】 我們正在尋找一位具有戰(zhàn)略眼光和團(tuán)隊(duì)精神的保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)管理者,共同打造桂林地區(qū)最專業(yè)的保險(xiǎn)服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 10人 高中以上 保險(xiǎn) 咨詢 健康 瀏覽:55
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2026-01-06
吳經(jīng)理
人事總監(jiān)
1. 崗位職責(zé): 1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策 略。 2.帶領(lǐng)和管理銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和計(jì)劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通交流,維系客戶關(guān)系。 4.激勵(lì)員工的斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開部門內(nèi)銷售會(huì)議. 5.了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、進(jìn)行市場(chǎng)開發(fā)。 6.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他務(wù)。
約 293 個(gè)崗位

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桂林 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購(gòu)與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務(wù)
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