富川數(shù)據(jù)安全運營招聘

崗位職責
?對銷售目標負責，制定完成計劃，并推動目標按節(jié)點完成；
?服務支撐團隊，幫助團隊成員達成意向客戶數(shù)、成交率和單值目標，營造樂觀、積極、富有戰(zhàn)斗力和凝聚力的團隊氛圍；
?對全體客戶負責，提升店面服務質(zhì)量，提高客戶滿意度；
?負責店面數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計，通過數(shù)據(jù)，及時反饋店面經(jīng)營問題，協(xié)助老板做好運營管理；
?負責其他店面統(tǒng)籌工作；
任職要求
?1年及以上建材同行經(jīng)驗優(yōu)先；
?優(yōu)秀的個人綜合素養(yǎng)，具備優(yōu)秀的溝通力，充滿正能量，能感染和激發(fā)他人；
?富有挑戰(zhàn)精神，敢于挑戰(zhàn)更高個人和業(yè)績目標
熱愛定制行業(yè)，崇尚“家文化”的應聘者優(yōu)先

崗位職責：
1、監(jiān)督酒店各部門（前廳、客房、餐飲、銷售、財務等）的運營，協(xié)調(diào)資源分配。
2、確保酒店服務符合企業(yè)標準，處理重大客戶投訴或突發(fā)事件。
3、定期檢查客房、公共區(qū)域及設施維護情況，提升客戶滿意度。制定員工服務標準和操作流程，提升整體工作效率和專業(yè)素養(yǎng)。營造積極的工作氛圍，解決部門間協(xié)作問題。
4、 監(jiān)督應收賬款、現(xiàn)金流及稅務合規(guī)性，確保資金合理使用。落實消防安全、食品安全、衛(wèi)生防疫等法律法規(guī)，保障賓客和員工安全等。
任職要求：
1、 5年以上酒店管理經(jīng)驗，熟悉酒店運營流程，熟悉酒店PMS（酒店運營管理系統(tǒng)）及數(shù)據(jù)分析工具（如Excel函數(shù)、基礎BI工具優(yōu)先）。
2、 有自己的“數(shù)據(jù)化方法論\"：不局限于“看報表”擅長“用數(shù)據(jù)解決問題”能將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為溫暖服務的指引,能推動數(shù)據(jù)化思維在團隊中落地，同時敢于嘗試新的運營模式。
3、 有自己獨到的見解：不止于“管理”，更在于“創(chuàng)造”：不一味遵從固化的流程束縛，可以用自己的獨到見解重構酒店運營邏輯，成為數(shù)據(jù)化酒店管理的行業(yè)標桿。
用精準分析替代經(jīng)驗判斷，用數(shù)據(jù)洞察優(yōu)化服務細節(jié)，與我們共同打造“數(shù)據(jù)為骨、服務為魂”的新一代酒店運營模式。
薪資：9K＋ （底薪＋績效）具體***