職位描述

一、任職要求:
1、化工、廢水處理相關經驗優(yōu)先。
2、工廠特種設備操作經驗優(yōu)先。
3、服務意識、團隊合作精神、敬業(yè)精神和責任感。
4、團隊合作和專業(yè)能力,以人為本,相互尊重,坦誠對話,誠信,正直。
二、福利待遇:
1、薪酬待遇:基本工資+績效工資+社保+住房公積金+年終獎金+節(jié)日福利+生日福利。
2、上班時間:周一至周五,周末雙休,上午:8:30-12:00 ;下午:14:00-17:30;具體以實際排班為準,后期根據(jù)生產需求倒班。
3、公司配備員工宿舍。

公司簡介

廣西深投環(huán)??萍加邢薰境闪⒂?018年6月,注冊資金1億元人民幣,隸屬于深圳市環(huán)??萍技瘓F有限公司旗下子公司。公司主要經營范圍是環(huán)保技術的開發(fā),技術咨詢及技術服務;環(huán)保設備的制造及銷售(制造地點另設);環(huán)保工程設計;化工產品(不含危險化學品及高污染燃料)的銷售;危險廢物治理;固體廢物治理;廢棄資源綜合利用;污水處理工程施工;道路貨物運輸。

目前公司正全力建設防城港工業(yè)廢物綜合處理及資源化利用項目,旨在將防城港項目打造成為防城港乃至廣西“危廢處理、科研分析”的示范精品和防城港亮麗的環(huán)保名片,防城港市政府、防城港工業(yè)園區(qū)各部門均高度重視,將防城港項目列入市重大項目。

項目選址位于廣西防城港市經濟技術開發(fā)區(qū)企沙工業(yè)園內,總占地6.67萬平方米,項目總投資約2.00億元,規(guī)劃建設綜合處理、焚燒處置、廢礦物油再生、污泥減量化四大工藝模塊,年收集、貯存、處理、處置危險廢物共27大類,總量達到90000噸每年。

作為國企控股,同其他企業(yè)相比,我們主要有以下幾方面優(yōu)勢:

1、優(yōu)厚的保障制度。公司始終堅持“人才是企業(yè)第一生產力”的理念,不斷完善人力資源開發(fā)機制,營造人才選拔、培養(yǎng)、使用、培訓的良好環(huán)境,搭建人才全面發(fā)展的廣闊平臺。公司十分重視職工權益保障工作,嚴格執(zhí)行勞動法規(guī),按照國家規(guī)定為員工繳納“五險一金(公積金)”,上班時間實行雙休制,國家法定節(jié)假日及廣西當?shù)毓?jié)假日按規(guī)定執(zhí)行,并發(fā)相應過節(jié)費,滿一年可享帶薪年假,最大程度保障職工的合法權益,履行國企責任。

2、企業(yè)成長性好。廣西深投環(huán)??萍加邢薰镜膰罂毓晒旧钲谑协h(huán)??萍技瘓F有限公司是國內首家為工業(yè)企業(yè)提供危險廢物處理處置配套服務的專業(yè)機構,目前員工數(shù)達到1400人,下設12家子公司;股東公司廣西科麗能環(huán)??萍加邢薰境闪⒂?007年,注冊資金1億元人民幣,是一家專注于再生資源收集、處理、處置及綜合再利用的公司,還涉及環(huán)評、環(huán)保設備、在線監(jiān)測和土壤污水治理業(yè)務,公司一直在推行“管家式環(huán)保服務”。廣西深投環(huán)??萍加邢薰咀鳛閮杉夜蓶|公司重點建設的單位,未來幾年業(yè)務將涉及廣西各個縣市,并與股東公司合力在廣西多地投資建設多個再生資源綜合利用中心。

3、管理規(guī)范。公司作為一家國企控股企業(yè),規(guī)章制度健全,提倡“陽光文化”的管理理念,職工業(yè)余文化生活豐富多彩,職工企業(yè)歸屬感強。

4、企業(yè)內部人才交流機制健全。公司提倡“唯才是舉”的用人觀念,根據(jù)員工的個人能力及時在各公司間進行調整,為員工脫穎而出提供了制度保障。

上班地點

工作地址: 防城港市港口區(qū)企沙一級路東灣公司綜合樓105室 查看上班路線

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防城港-港口區(qū)
1、負責弱電智能化項目工程的施工作業(yè),如穿線布管、安裝設備、調試系統(tǒng),涉及綜合布線、監(jiān)控、門禁、對講、停車場、防盜報警、會議室系統(tǒng)等弱電子 系統(tǒng); 2、熟悉各種安防產品安裝維護; 2、嚴格按照技術規(guī)范及公司質量標準進行作業(yè),確保工單任務按時保質完成; 3、遵守公司制度,合規(guī)作業(yè),做好安全明文施工; 4、不斷提升專業(yè)技能和作業(yè)效率 任職要求: 1,學歷不限,有天網、電子警察等系統(tǒng)的安裝、運 維的工作經驗。 2、能適應項目工地環(huán)境,肯干活,能吃苦,有良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神。 3、有電工證優(yōu)先考慮。 4、服從工作安排。
5小時前
趙鑫
技術崗
5000-6000元
防城港-防城區(qū)
工作職責: 一、試驗及記錄 1.按照相關規(guī)范或規(guī)定,做好各種進廠原材料、出廠混凝土取樣、留樣及檢測工作; 2.按照相關規(guī)范或規(guī)定,對原材料、混凝土產品進行各項系統(tǒng)檢驗并輸入ERP,完成統(tǒng)計分析報表。 二、配合比控制 1.根據(jù)ERP系統(tǒng)訂貨要求,選擇合理、準確的生產配合比,結合天氣環(huán)境、原材料實際情況,調整配合比,以確?;炷廉a品質量達到國家及行業(yè)標準; 2.嚴格按照崗位操作規(guī)程和配合比設計流程,開展配合比試配工作; 3.參與新產品、新技術的試驗與應用。 三、開盤鑒定 1.執(zhí)行開盤鑒定流程:訂單確認—開盤準備—配合比選定—產品抽檢—合格出廠; 2.根據(jù)原材料變化及客戶需要,在權限范圍內對配合比進行調整,保證混凝土質量達到設計要求。 四、質量控制 1.負責對出廠混凝土進行站內抽檢,將取樣信息錄入ERP系統(tǒng),做好紙質原始數(shù)據(jù)記錄; 2.工地剩料、退料、調料處理,做好記錄; 3.根據(jù)工地施工情況,控制好混凝土坍落度,確保和易性及泵送性能良好; 4.對施工現(xiàn)場混凝土質量進行控制,對不符合施工要求的,及時做出合理調整; 5.觀察工地施工情況,對工地存在的不規(guī)范施工或養(yǎng)護方法,提出改正意見并及時上報,同做好取證; 6.做好混凝土質量投訴處理及后期質量跟蹤記錄工作。 五、施工現(xiàn)場服務 1.根據(jù)ERP訂貨要求,了解工地生產方量、強度等級、施工部位、生產坍落度要求及混凝土的特殊技術指標,及時與工地施工員聯(lián)系,做好溝通協(xié)調工作; 2.根據(jù)工地現(xiàn)場施工情況,合理指揮現(xiàn)場供貨車輛,及時向生產調度反饋現(xiàn)場車輛、工地施工與道路安全情況,保證生產供貨的正常運行; 3.做好施工現(xiàn)場混凝土的取樣、目測工作并做好相關記錄。 六、其他工作 1.完成實驗儀器的檢定、校準工作,并負責實驗儀器的保養(yǎng)、自檢及臺賬建立工作; 2.開展各項原材料試驗工作; 3.向材料員收集原材料出廠合格證及檢測報告; 4.服從并完成上級交辦的其他工作任務。 任職資格: 1.大專以上學歷,工民建、建材或相關專業(yè),且入職兩年內考取地方政府要求的資格證書,如上崗證等; 2.了解攪拌站生產工藝、工地施工工藝、產品執(zhí)行標準、檢驗(試驗)方法及混凝土質量管理相關規(guī)定,了解砂石、水泥、摻合料、外加劑等材料的質量控制標準、檢驗方法和試驗室儀器使用維護方法; 3.有一定的邏輯分析能力以及分析問題、解決問題能力,具有一定的溝通協(xié)調能力,良好的團隊合作精神; 4.能較好使用Word、Excel等辦公軟件。
2026-01-04
人事行政部
防城港-防城區(qū)
崗位:五職技術人員 工作職責:負責礦山資料臺賬整理、日常安全檢查等。 要求:具有采礦、地質、機電任何一門專業(yè)且中專以上學歷,畢業(yè)兩年以上者優(yōu)先。 薪資待遇:試用期:3000元(包吃住)月休4天
2026-01-03
趙華光
技術員
4000-5000元
防城港-港口區(qū)
熟練使用繪圖、三維建模和分析軟件,運用PDMS軟件進行配管建模,熟練運用如Auto CAD. SW6,PVdesktop等軟件;熟悉并掌握壓力容器設計標準、規(guī)范(例如GB、NB等),將圖紙細化,修改等。
2026-01-03
楊玉珍
防城港-港口區(qū)
【崗位職責】: 1、負責行車、環(huán)吊等起重設備保養(yǎng)維護與故障處理等工作。 【職位要求】: 1、年齡40以下,大專以上學歷。 2、工作經驗:具備2年以上起重機維護安裝調試經驗,電氣/機械均可。 3、能力要求:看得懂相應設備電氣圖紙機械圖紙,能夠熟練使用各類電工儀表,包含兆歐表萬用表鉗表,精通ABB/西門各類變頻器,西門子系列PLC的使用與調試,了解各類型制動器的工作原理與維護,包含輪式,盤式,電磁式,錐形,液壓(SEW,西姆,科尼等品牌),能夠獨立判斷處理起重機突發(fā)各類故障;熟練使用電腦辦公的各軟件。 4、持證上崗,必須持有國網可查的電工特操證,且證件在有效期內; 5、無犯罪記錄,無恐高,身體健康滿足核電行業(yè)的體檢標準。 6、良好的溝通協(xié)調學習能力,對工作充滿積極熱情。
2025-12-31
楊金玉
防城港-上思縣
崗位職責: 監(jiān)控、通信網絡、LED屏、自助終端機等設備的維護; 任職要求: 1、具有一定的項目實操經驗; 2、熟練運用各項辦公軟件; 3、擁有駕駛證。 薪酬:工資+年終獎+其他福利待遇
2025-12-27
384971690@QQ.COM
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