防城港產(chǎn)品服務(wù)專(zhuān)員招聘
桂聘提供2026年1月防城港產(chǎn)品服務(wù)專(zhuān)員最新招聘,港口區(qū)4條,更多產(chǎn)品服務(wù)專(zhuān)員產(chǎn)品服務(wù)專(zhuān)員產(chǎn)品維護(hù)專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話(huà)銷(xiāo)售入職社保周末雙休
5000-10000元2026-01-07
曾女士崗位職責(zé):(針對(duì)中小型企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作。客戶(hù)資源豐富,不用自己尋找開(kāi)發(fā))
1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)話(huà)術(shù)、日常工作流程和銷(xiāo)售技巧;
2、公司提供精準(zhǔn)客戶(hù)資源,通過(guò)電話(huà)、微信等溝通工具與客戶(hù)建立聯(lián)系;
3、遵照公司規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)話(huà)術(shù),耐心、詳細(xì)解答客戶(hù)咨詢(xún)和疑問(wèn);
4、定期回訪、維護(hù)意向客戶(hù),促成簽單;
薪酬待遇:
1.?享受無(wú)責(zé)任底薪2000元-3500元/月+高額提成+獎(jiǎng)金,每三個(gè)月薪資調(diào)一次和提供一次晉升機(jī)會(huì)
2.?工齡獎(jiǎng)+人才推薦獎(jiǎng)+豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+周月,季度實(shí)體獎(jiǎng)+新型節(jié)日福利
培訓(xùn):
1.?剛進(jìn)公司一周補(bǔ)貼入職培訓(xùn)(你要熟悉公司)
2.?工作一段時(shí)間,提升培訓(xùn)(你要快速成長(zhǎng))
3.?晉升小組長(zhǎng)后輔導(dǎo)能力培訓(xùn)(你要做師傅帶新人)
4.?晉升主管進(jìn)行管理能力培訓(xùn)(你要帶團(tuán)隊(duì))
5.?寬闊的晉升平臺(tái);電話(huà)銷(xiāo)售-儲(chǔ)備主管-銷(xiāo)售主管-儲(chǔ)備經(jīng)理-銷(xiāo)售經(jīng)理-區(qū)域負(fù)責(zé)人;電銷(xiāo)專(zhuān)員崗位每個(gè)季度有一次晉升考核機(jī)會(huì),職級(jí)提升泵,底薪增加
6.?豐富多彩的員工活動(dòng);員工聚餐、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),優(yōu)秀員工表彰等等,年度目標(biāo)提供蘋(píng)果手機(jī),平板電腦,蘋(píng)果筆記本等獎(jiǎng)勵(lì) -
電話(huà)+網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售專(zhuān)員
3000-7000元2026-01-07
曾女士崗位職責(zé):(針對(duì)中小型企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作。客戶(hù)資源豐富,不用自己尋找開(kāi)發(fā))
1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)話(huà)術(shù)、日常工作流程和銷(xiāo)售技巧;
2、公司提供精準(zhǔn)客戶(hù)資源,通過(guò)電話(huà)、微信等溝通工具與客戶(hù)建立聯(lián)系;
3、遵照公司規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)話(huà)術(shù),耐心、詳細(xì)解答客戶(hù)咨詢(xún)和疑問(wèn);
4、定期回訪、維護(hù)意向客戶(hù),促成簽單;
薪酬待遇:
1.?享受無(wú)責(zé)任底薪2000元-3500元/月+高額提成+獎(jiǎng)金,每三個(gè)月薪資調(diào)一次和提供一次晉升機(jī)會(huì)
2.?工齡獎(jiǎng)+人才推薦獎(jiǎng)+豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+周月,季度實(shí)體獎(jiǎng)+新型節(jié)日福利
培訓(xùn):
1.?剛進(jìn)公司一周補(bǔ)貼入職培訓(xùn)(你要熟悉公司)
2.?工作一段時(shí)間,提升培訓(xùn)(你要快速成長(zhǎng))
3.?晉升小組長(zhǎng)后輔導(dǎo)能力培訓(xùn)(你要做師傅帶新人)
4.?晉升主管進(jìn)行管理能力培訓(xùn)(你要帶團(tuán)隊(duì))
5.?寬闊的晉升平臺(tái);電話(huà)銷(xiāo)售-儲(chǔ)備主管-銷(xiāo)售主管-儲(chǔ)備經(jīng)理-銷(xiāo)售經(jīng)理-區(qū)域負(fù)責(zé)人;電銷(xiāo)專(zhuān)員崗位每個(gè)季度有一次晉升考核機(jī)會(huì),職級(jí)提升泵,底薪增加
6.?豐富多彩的員工活動(dòng);員工聚餐、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),優(yōu)秀員工表彰等等,年度目標(biāo)提供蘋(píng)果手機(jī),平板電腦,蘋(píng)果筆記本等獎(jiǎng)勵(lì) -
銷(xiāo)售客服+雙休+社保+法定假日
2000-7000元2026-01-07
曾女士崗位職責(zé):(針對(duì)中小型企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作。客戶(hù)資源豐富,不用自己尋找開(kāi)發(fā))
1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)話(huà)術(shù)、日常工作流程和銷(xiāo)售技巧;
2、公司提供精準(zhǔn)客戶(hù)資源,通過(guò)電話(huà)、微信等溝通工具與客戶(hù)建立聯(lián)系;
3、遵照公司規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)話(huà)術(shù),耐心、詳細(xì)解答客戶(hù)咨詢(xún)和疑問(wèn);
4、定期回訪、維護(hù)意向客戶(hù),促成簽單;
薪酬待遇:
1.?享受無(wú)責(zé)任底薪2000元-3500元/月+高額提成+獎(jiǎng)金,每三個(gè)月薪資調(diào)一次和提供一次晉升機(jī)會(huì)
2.?工齡獎(jiǎng)+人才推薦獎(jiǎng)+豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+周月,季度實(shí)體獎(jiǎng)+新型節(jié)日福利
培訓(xùn):
1.?剛進(jìn)公司一周補(bǔ)貼入職培訓(xùn)(你要熟悉公司)
2.?工作一段時(shí)間,提升培訓(xùn)(你要快速成長(zhǎng))
3.?晉升小組長(zhǎng)后輔導(dǎo)能力培訓(xùn)(你要做師傅帶新人)
4.?晉升主管進(jìn)行管理能力培訓(xùn)(你要帶團(tuán)隊(duì))
5.?寬闊的晉升平臺(tái);電話(huà)銷(xiāo)售-儲(chǔ)備主管-銷(xiāo)售主管-儲(chǔ)備經(jīng)理-銷(xiāo)售經(jīng)理-區(qū)域負(fù)責(zé)人;電銷(xiāo)專(zhuān)員崗位每個(gè)季度有一次晉升考核機(jī)會(huì),職級(jí)提升泵,底薪增加
6.?豐富多彩的員工活動(dòng);員工聚餐、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),優(yōu)秀員工表彰等等,年度目標(biāo)提供蘋(píng)果手機(jī),平板電腦,蘋(píng)果筆記本等獎(jiǎng)勵(lì) -
地推專(zhuān)員
7000-12000元2026-01-07
賈瑞敏【招聘】地推專(zhuān)員 公司簡(jiǎn)介:本企業(yè)是一家專(zhuān)注于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域的知名品牌,現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要誠(chéng)聘地推專(zhuān)員。 …… 參與公司的產(chǎn)品或服務(wù)在目標(biāo)市場(chǎng)的宣傳及促銷(xiāo)活動(dòng); 2. 開(kāi)拓新客戶(hù)資源并進(jìn)行有效溝通與跟進(jìn)
約 4 個(gè)崗位
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