崇左其他運(yùn)營(yíng)招聘
桂聘提供2026年1月崇左其他運(yùn)營(yíng)最新招聘,江州區(qū)77條憑祥市22條,有五險(xiǎn)等,更多其他運(yùn)營(yíng)其他運(yùn)營(yíng)其他運(yùn)營(yíng)職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-5000元2026-01-05
韋賡崗位職責(zé):
1.通過抖音,小紅書,企業(yè)微信跟進(jìn)成交客戶維護(hù)服務(wù)客戶,銷售公司產(chǎn)品
2.主要經(jīng)營(yíng)快銷品,美妝,服裝,內(nèi)調(diào)食品等,產(chǎn)品復(fù)購(gòu)率高
3.網(wǎng)絡(luò)為主,無需外出,舒適的室內(nèi)工作環(huán)境
崗位要求:
1、剛出校門或者社會(huì)精英,期間就特別喜歡玩抖音 快手等社交平臺(tái)的有志青年(18-34歲)
2、輕松愉悅的工作氛圍,可聽音樂,聊天,吃零食,下午茶
3、員工旅游+聚餐K歌團(tuán)隊(duì)
入職后會(huì)有專人一對(duì)一帶著學(xué)習(xí)、進(jìn)步、免費(fèi)在職培訓(xùn),直到成才;
薪資待遇:
底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合收入5000-8000,能力強(qiáng)收入高!
上班時(shí)間:
早上9:00-12:00 下午2:00-18:00,法定節(jié)假日帶薪休假
歡迎有夢(mèng)想的年輕人加入我們! -
線上運(yùn)營(yíng)
3000-7000元2026-01-05
黃定艷崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理
2.優(yōu)化電商平臺(tái)內(nèi)容,提升用戶體驗(yàn)
3.視頻剪輯 公眾號(hào) 小紅書 抖音管理?。〞?huì)用相機(jī)優(yōu)先)
任職要求:
1.熟悉電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)流程
2.具備良好的內(nèi)容編輯能力
3.能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋情況,做好市場(chǎng)部運(yùn)營(yíng)等 -
酒店副店長(zhǎng)
5000-7000元2026-01-05
歐陽賢兵工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)酒店日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量
- 監(jiān)督客房清潔與維護(hù),保障住宿環(huán)境舒適
- 協(xié)助處理客戶需求,提升客戶滿意度
任職要求
- 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力
- 能夠有效解決酒店運(yùn)營(yíng)中的問題
- 對(duì)工作充滿熱情,有較強(qiáng)的責(zé)任心
-熟悉OTA運(yùn)營(yíng),懂得市場(chǎng)營(yíng)銷 -
物流運(yùn)營(yíng)
12000-18000元2026-01-05
丁女士人事工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)要求,制定貨物配送管理制度,并貫徹執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)建立車輛安全、人員安全管理制度并監(jiān)督實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)對(duì)下屬所轄工作進(jìn)行合理配置、明確責(zé)任,并進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、 -
倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理
10000-15000元2026-01-05
丁女士人事保證貨物準(zhǔn)確無誤地存儲(chǔ)和分發(fā); 3.組織和實(shí)施倉(cāng)庫(kù)人員的招聘、培訓(xùn)、考核和管理,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能; 4.與客戶保持良好溝通,處理客戶的投訴和建議,確??蛻魸M意度; 5.配合公司內(nèi)部其他部門,優(yōu)化倉(cāng)庫(kù)相關(guān)流程,提高整體運(yùn)營(yíng)效率 -
前臺(tái)主管
4000-5000元2026-01-05
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保前臺(tái)服務(wù)高效、有序進(jìn)行; 2、監(jiān)督并指導(dǎo)前臺(tái)員工完成入住、退房、問詢等基礎(chǔ)服務(wù),提升客戶滿意度; 3、處理客戶投訴及突發(fā)事件,確保問題得到及時(shí)、妥善解決 -
餐飲儲(chǔ)備店長(zhǎng)/干部
3000-4000元2026-01-05
李謀春負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括人員調(diào)配、菜品制作及銷售等工作; 2. 根據(jù)市場(chǎng)需求及時(shí)調(diào)整菜單結(jié)構(gòu); 3. 管理員工的工作表現(xiàn)和工作效率,確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn); 4. -
酒店餐飲經(jīng)理
5000-10000元2026-01-05
全面負(fù)責(zé)公司旗下高端酒店餐飲板塊的獨(dú)立運(yùn)營(yíng)與管理 -
奶茶店長(zhǎng)
4000-6000元2026-01-05
彭志紅工作內(nèi)容: - 學(xué)習(xí)并掌握奶茶制作工藝 - 協(xié)助進(jìn)行奶茶原料的準(zhǔn)備和調(diào)配 - 參與奶茶店的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù) 任職要求: - 對(duì)奶茶制作有濃厚興趣 - 具備良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 - 有責(zé)任心 -
粉店店長(zhǎng)
3000-4000元2026-01-05
廖錦秋1.負(fù)責(zé)店鋪的常規(guī)運(yùn)營(yíng)、管理好團(tuán)隊(duì)成員。 2. 購(gòu)買食材,提前與總店訂購(gòu)物料。 3.能夠獨(dú)立營(yíng)造良好的店鋪環(huán)境和工作氛圍。4.能夠處理客賬問題、能夠妥善處理各類顧客服務(wù)問題。 -
直播運(yùn)營(yíng)
10000-15000元2026-01-05
農(nóng)建義崗位職責(zé): 1. 策劃并執(zhí)行直播活動(dòng),增強(qiáng)觀眾參與度和互動(dòng)性。 2. 監(jiān)控直播數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化直播策略。 3. 與團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保直播內(nèi)容的質(zhì)量和流暢性。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 2. 對(duì)直播行業(yè)有濃厚興趣,能快速適應(yīng)行業(yè)變化。 3. 有責(zé)任心,能夠按時(shí)完成直播任務(wù)并追求卓越。 -
酒店ota運(yùn)營(yíng)專員
5000-10000元2026-01-05
農(nóng)建義崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店OTA平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理 2.監(jiān)控并分析OTA渠道的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略 3.與OTA合作伙伴保持良好溝通,確保運(yùn)營(yíng)流程順暢 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力, …… 能夠高效處理合作事宜 2.對(duì)OTA運(yùn)營(yíng)有一定的了解和經(jīng)驗(yàn) 3.能夠獨(dú)立分析數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略 崗位福利:六險(xiǎn)、包食宿、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng) 教育背景:大專 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年 崗位經(jīng)驗(yàn):3年 -
領(lǐng)班
3000-4000元2026-01-05
日常運(yùn)營(yíng)保障: 確保餐廳環(huán)境整潔、設(shè)施正常(如桌椅、燈光、空調(diào))。 協(xié)助管理物料(如餐具),統(tǒng)計(jì)消耗并及時(shí)補(bǔ)充。 下班前檢查收尾工作(如安全、衛(wèi)生、物料盤點(diǎn)),向主管匯報(bào)當(dāng)日情況。 -
廚師長(zhǎng)
6000-8000元2026-01-05
日常運(yùn)營(yíng)管理 制定每日及每周的菜譜,結(jié)合師生口味、營(yíng)養(yǎng)需求和季節(jié)變化進(jìn)行調(diào)整,確保菜品多樣化。 安排廚房員工的工作分工,協(xié)調(diào)備餐、烹飪、出餐等各環(huán)節(jié),保證按時(shí)供應(yīng)飯菜。 …… 控制餐飲成本,包括食材采購(gòu)價(jià)格、損耗率等,在保證質(zhì)量的前提下降低運(yùn)營(yíng)成本。 衛(wèi)生與安全管理 監(jiān)督廚房及就餐區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作,確保符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),定期進(jìn)行衛(wèi)生檢查。 -
超市店長(zhǎng)
3000-4000元2026-01-05
統(tǒng)籌管理超市日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng),確保門店運(yùn)作順暢。 2. 監(jiān)督和管理超市內(nèi)部流程,包括但不限于收銀、貨物補(bǔ)充及商品擺放。 3. 積極回應(yīng)顧客咨詢,處理顧客投訴,并持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程。 4. …… 對(duì)超市運(yùn)營(yíng)流程有深入理解,能夠靈活處理運(yùn)營(yíng)中的各類問題。 4. 具備良好的問題解決能力,能在緊急情況下迅速做出反應(yīng)。 5. 對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求有敏銳的洞察力,能夠及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
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梁小姐投遞了 廣西味來智廚餐飲管理有限公司 的 領(lǐng)班 職位2025-12-08
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