職位描述
1.招聘錄用管理：根據公司需求制定招聘計劃，主導全流程招聘（崗位分析、渠道開發(fā)、面試評估等），建立人才庫，優(yōu)化招聘效率與候選人體驗。
2.培訓管理：組織培訓需求調查、落實年度培訓計劃、培訓資料整理、培訓組織安排、效果評估等培訓管理工作。協(xié)助落實人才培養(yǎng)計劃和推進人才梯隊建設。進行新員工入職培訓。
3.績效考核管理：結合公司戰(zhàn)略目標，協(xié)助建立并完善績效管理體系。協(xié)助制定各職能部門、各崗位績效考核方案，監(jiān)督實施并分析數(shù)據，提供改進建議。
4.薪酬福利管理：結合公司戰(zhàn)略目標，協(xié)助制訂薪酬體系與福利制度，以及年度人力成本測算與預算，確保公司整體人力資源策略的統(tǒng)一性和連貫性，處理薪資核算與社保公積金事務。負責員工相關職業(yè)證照的更新審核。
5、員工關系管理：負責員工入轉調離相關流程的辦理，確保人力資源活動符合法律法規(guī)和公司政策。處理員工咨詢和問題，確保員工滿意度。
任職要求
1.本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理或相關專業(yè)。
2.5年以上人力資源全模塊經驗，制造業(yè)企業(yè)背景者優(yōu)先。
3.熟悉人力資源信息系統(tǒng)（HRIS）和相關工具。
4.具有一定的親和力，良好的溝通協(xié)調能力和組織能力。
5.具備高度責任感和高效執(zhí)行力，能夠與其他部門有效協(xié)作，執(zhí)行公司人力資源戰(zhàn)略。
上班地點
工作地址：
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人事專員3000-4000元北海-海城區(qū)北海市德元升中醫(yī)診所有限公司批發(fā)/零售工作內容： 1、負責德元升中醫(yī)診所的招聘工作，包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續(xù)的辦理； 2、管理員工檔案，確保人事資料的完整性和準確性； 3、處理員工關系，包括但不限于勞動糾紛的預防和處理。 崗位要求： 1、熟悉人力資源相關法規(guī)政策，能夠確保公司人事活動的合規(guī)性； 2、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠高效地與各部門協(xié)作； 3、不提供居家辦公選項，需在公司指定地點完成工作任務。3小時前
劉紅華 -
人力行政專員4000-6000元北海-鐵山港區(qū)工作內容：1.負責分公司招聘、入轉調離、員工培訓、員工關系、五險一金、薪酬績效等人事類工作； 2.負責管理分公司證件、印章管理等行政工作； 3.配合領導完成其他相關的工作內容。 職位要求：1.大專及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業(yè)畢業(yè) 2.具有謹密的工作作風，勤奮、敬業(yè)的工作精神，忠誠、熱愛企業(yè);3.熟練使用各種辦公軟件、擅長各類辦公室文案; 4.為人誠信、勤奮、負責任，具備較好的溝通、協(xié)調能力 工作時間：8：00-12:00,14:30-17:30，周休1.5天3小時前
吳仲兵
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人事經理/主管4000-6000元北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū)1、根據公司業(yè)務需要，完成招聘任務； 2、薪酬管理、員工福利、人工成本管理、社保及補充醫(yī)保年金的事務處理； 3、勞動關系處理、勞資風險把控、勞務派遣管理等方面能獨當一面并給企業(yè)提出建議； 4、實時更新人力資源狀況，對離職率、人員信息等進行分析，并出具相應分析報告； 5、負責新員工入職培訓，實施相關培訓工作； 任職要求： 1、 要具有人力資源咨詢服務、獵頭、勞務派遣等1年工作經驗以上； 2、 熟悉國家人事法律法規(guī)，了解國內人力資源管理的動向及地方政策； 3、 最好處理過勞動糾紛、了解熟悉處理流程； 4、 參加過勞動法規(guī)、人力資源管理技術等方面的培訓； 5、 熟練的辦公軟件操作技能，如Office軟件（word\\PowerPoint\\Excel等）； 6、 相關工作經驗5年以上，有涉及培訓組織經驗，本科以上學歷； 7、 具有人力資源證書者優(yōu)先。3小時前
賀湘寧
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人事經理4000-6000元北海-合浦縣廣西鴻雁食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責： 1、負責公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與實施，優(yōu)化人力資源管理體系； 2、主導招聘流程，構建高效的人才選拔與培養(yǎng)機制； 3、設計并實施績效考核體系，提升員工工作績效； 4、推動企業(yè)文化建設，增強團隊凝聚力和員工滿意度； 5、處理員工關系，解決勞動糾紛，維護公司合法權益。 任職要求： 1、具備豐富的人力資源管理經驗，熟悉國家勞動法律法規(guī)； 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和團隊領導力，能夠激勵團隊達成目標； 3、具有較強的分析判斷能力和解決問題的能力； 4、熱愛人力資源工作，具有高度的責任心和敬業(yè)精神； 5、能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備良好的抗壓能力。3小時前
陳河強
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人事經理3000-5000元北海北海優(yōu)居房地產代理有限公司其他行業(yè)1 根據各部門需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，組織招聘，完成人員配置 2 負責制定每月績效方案，統(tǒng)計各部門績效考核，有效實現(xiàn)績效考核目的 3 負責員工關系的管理 4 具有良好溝通能力，較強責任感3小時前
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盧敏
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人事專員3000-4000元北海-海城區(qū)廣西春秋房地產代理有限公司互聯(lián)網/電子商務負責公司招聘工作，員工的入職、離職、升降職的管理通知。 負責面試、入職分配等工作。 處理員工關系、留存問題 月休4天 早8:30-12:00 下午14:30-18:303小時前
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相關企業(yè)
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生產、加工農用殺蟲劑、殺菌劑、除草劑、葉面肥、植物生長調節(jié)劑；非配額許可證管理、非專營商品的收購出口業(yè)務。（凡涉及《安全生產許可證》、《全國工業(yè)產品生產許可證》項目的嚴格按照許可證在有效期內經營）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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醫(yī)藥
- 北海國發(fā)川山生物股份有限公司制藥廠
- 所在行業(yè) 醫(yī)藥
- 成立時間 35年（1990年7月30日）
- 企業(yè)性質 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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運維工程師
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運營助理/專員
￥3000-4000元
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