百色電子公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2026年1月百色電子公司培訓(xùn)最新招聘,右江區(qū)159條平果市22條,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
10000-15000元2026-01-06
陳女士1、在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。
2、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,處處起到表率作用。
3、制訂銷售計(jì)劃。
4、確定銷售政策。
5、設(shè)計(jì)銷售模式。
6、銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。
7、銷售業(yè)績(jī)的考察評(píng)估。
8、銷售渠道與客戶管理。
9、銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議等。 -
汽車銷售
2000-7000元2026-01-06
陳女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。
任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳;
2、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn);
4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;
5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí);
6、有銷售經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先。
員工福利
1、薪資福利:2000- (上不封頂)豐富的福利=全勤獎(jiǎng)+話補(bǔ)+餐補(bǔ)+獎(jiǎng)金+帶薪年假+不定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、聚餐
2、晉升空間:銷售顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)
3、全方位培訓(xùn):入職培訓(xùn)+一對(duì)一幫扶+專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),助你快速小白到業(yè)內(nèi)精英
4、良好的工作氛圍+人性化的管理制度+良好的工作環(huán)境 -
帶貨主播
6000-11000元?1,練話術(shù),拍作品,整理直播貨品,定好直播順序,
2,普通話過二級(jí),形象良好,性格活波開朗,
3,有一定的鏡頭感出鏡能力,控場(chǎng)能力
4,工資***,底薪3000+提成(新人可培訓(xùn)) -
網(wǎng)約車司機(jī)
10000-15000元2026-01-06
陳小勇2:日流水:300至500左右(流水僅供參考,流水決定因素:出車時(shí)長(zhǎng)+賬號(hào)活躍度等),多勞多得 3:時(shí)間更自由加入,車輛自己保管 4:免費(fèi)培訓(xùn),包教包會(huì),輕松加入 崗位要求: 1:駕駛證滿三年 -
售前工程師
5000-6000元2026-01-04
藍(lán)經(jīng)理崗位職責(zé):(解決方案) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的售前支持:硬件類、系統(tǒng)類產(chǎn)品售前的技術(shù)解決方案的制作,以及產(chǎn)品演示、客戶使用培訓(xùn)提高客戶滿意度及項(xiàng)目成功率; 2、能獨(dú)立與客戶完成項(xiàng)目需求溝通、項(xiàng)目技術(shù)答疑、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)測(cè)實(shí)施等技術(shù)相關(guān)工作 -
地產(chǎn)策劃總監(jiān)
8000-16000元2026-01-04
黃女士; 2、拓展市場(chǎng)業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶,深度開發(fā)老客戶,確保公司銷售指標(biāo)的完成; 3、建立和管理銷售團(tuán)隊(duì),規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo); 4、具備獨(dú)立指導(dǎo)、培養(yǎng)新銷售團(tuán)隊(duì)的能力與責(zé)任,對(duì)下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo) -
案場(chǎng)經(jīng)理
5000-10000元2026-01-04
黃女士合理安排現(xiàn)場(chǎng)人員班次,及時(shí)調(diào)整當(dāng)班人員的工作,以確保銷售流程順暢、置業(yè)顧問工作量飽滿 3、根據(jù)具體任務(wù)安排,制定短期銷售計(jì)劃 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的組織、協(xié)調(diào)工作,帶領(lǐng)各置業(yè)顧問完成各階段銷售任務(wù) 5、對(duì)置業(yè)顧問進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)和指導(dǎo) …… 維護(hù)公司權(quán)益和利益 11、了解并掌握房地產(chǎn)信息及相關(guān)行業(yè)知識(shí)及政策法規(guī),熟悉掌握公司樓盤項(xiàng)目的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及產(chǎn)品的開發(fā)理念 12、負(fù)責(zé)本部門員工的隊(duì)伍建設(shè),對(duì)下屬員工提供工作指導(dǎo),提出對(duì)下屬員工的調(diào)配、培訓(xùn) -
地推專員
6000-11000元2026-01-04
劉煜工作內(nèi)容:以贈(zèng)送禮品的方式引導(dǎo)新用戶在手機(jī)應(yīng)用商店下載知名短視頻app 福利待遇:公司免費(fèi)提供培訓(xùn),區(qū)域和禮品。 要求:中專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先! -
銷售總監(jiān)
6000-11000元2026-01-04
黃女士銷售目標(biāo)制定 銷售計(jì)劃實(shí)施 銷售培訓(xùn)管理 銷售業(yè)績(jī)監(jiān)督 銷售執(zhí)行管理 -
銷售經(jīng)理
10000-15000元2026-01-04
何女士崗位職責(zé):崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、制定各類銷售管理制定及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn); 3、負(fù)責(zé)對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)組建及人員進(jìn)行培訓(xùn)、管理、評(píng)估; 4、負(fù)責(zé)定期形成銷售業(yè)績(jī)報(bào)告 -
人事
30000-40000元2026-01-04
何女士1.職責(zé):負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn);完成總經(jīng)理交辦的事情 2.要求:人力資源專業(yè)或從事人事工作一年以上。 -
前廳主管
3000-4000元2026-01-04
潘少媚1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常管理,按集團(tuán)前廳接待標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)前廳部新老員工; 2、負(fù)責(zé)OTA網(wǎng)評(píng)回復(fù)及后臺(tái)控房; 3、協(xié)助解決前臺(tái)的一般客訴,避免客訴升級(jí); 4、帶領(lǐng)當(dāng)班做好前廳接待工作; 5、完成上級(jí)下達(dá)工作任務(wù)指標(biāo) -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3000-4000元2026-01-04
甘永權(quán)崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上,口語(yǔ)清 晰、流利,有較強(qiáng)的英文讀寫能力者優(yōu)先,有效與國(guó)外客戶溝通; 2、能夠熟練操作阿里巴巴國(guó)際平臺(tái),(對(duì)無(wú)阿里巴巴工作經(jīng)驗(yàn)者,我司會(huì)提供培訓(xùn)); -
制茶師
2000-3000元2026-01-04
周梅青制茶基本流程,接待客人,點(diǎn)單收銀,店內(nèi)每天清理***做好衛(wèi)生工作 職位招聘3人 -
汽修大工
5000-10000元2026-01-02
黃新盛技師團(tuán)隊(duì)管理,技師培訓(xùn),技師的人認(rèn)證考核,日常的途虎流程管理。
百色相關(guān)熱門崗位
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韋女士投遞了 廣西合策營(yíng)銷策劃有限公司 的 銷售總監(jiān) 職位2025-12-13
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