百色短視頻內(nèi)容策劃運(yùn)營招聘
桂聘提供2026年1月百色短視頻內(nèi)容策劃運(yùn)營最新招聘,右江區(qū)6條靖西縣1條,更多短視頻內(nèi)容策劃運(yùn)營短視頻內(nèi)容運(yùn)營專員內(nèi)容運(yùn)營專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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短視頻拍攝運(yùn)營專員
3000-5000元2026-01-06
張永位崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的策劃與創(chuàng)意,拍攝視頻,剪輯視頻,提升內(nèi)容質(zhì)量和用戶互動;
2、跟蹤視頻發(fā)布效果,分析數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營策略;
3、與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,推動短視頻項(xiàng)目的執(zhí)行與落地;
4、關(guān)注行業(yè)動態(tài),學(xué)習(xí)借鑒優(yōu)秀案例,不斷創(chuàng)新運(yùn)營手法。
任職要求:
1、熱愛短視頻行業(yè),具備較強(qiáng)的創(chuàng)意和策劃能力;
2、熟悉主流短視頻平臺的運(yùn)營規(guī)則和算法機(jī)制;
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營方向;
4、溝通協(xié)調(diào)能力佳,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效配合,推動項(xiàng)目進(jìn)展。 -
汽車市場經(jīng)理
8000-10000元2026-01-06
李堃一、崗位信息
1. 職位名稱:市場經(jīng)理(4S店市場經(jīng)理/市場部經(jīng)理)
2. 所屬部門:CR市場部
3. 匯報(bào)對象:店總經(jīng)理/銷售總監(jiān)/服務(wù)總監(jiān)
4. 直接下屬:市場專員/新媒體專員/主播
5. 工作地點(diǎn):百色市右江區(qū)龍景街道大同村E18地塊(店頭辦公+外出活動)
6. 招聘人數(shù):1人
7. 到崗時間:盡快到崗(最遲2025年9月)
二、崗位使命
通過精準(zhǔn)的品牌傳播、集客活動與數(shù)字化營銷,持續(xù)提升本店(單一品牌4S店,主營一汽大眾品牌)到店客流、線索量與成交轉(zhuǎn)化率,最終達(dá)成新車銷量、售后產(chǎn)值及客戶滿意度三大核心指標(biāo)。
三、核心職責(zé)(KPI占比)
1. 市場策略與預(yù)算(15%)
? 根據(jù)廠家商務(wù)政策及店總年度經(jīng)營目標(biāo),制定年度/季度/月度整合營銷方案;
? 統(tǒng)籌年度市場費(fèi)用預(yù)算(廣告、活動、物料、公關(guān)、會員等),確保ROI≥1:4;
? 每月向廠家提交市場計(jì)劃并爭取最大市場返利/支援。
2. 集客活動策劃與執(zhí)行(30%)
? 策劃并落地新車上市、團(tuán)購會、異業(yè)聯(lián)合、車主俱樂部、售后養(yǎng)護(hù)課堂等活動≥12場/年;
? 設(shè)計(jì)活動流程、話術(shù)、激勵方案,確保單場留檔率≥30%,成交率≥15%;
? 負(fù)責(zé)物料設(shè)計(jì)、場地布置、人員分工、預(yù)算控制與復(fù)盤報(bào)告。
3. 數(shù)字營銷與線索管理(25%)
? 運(yùn)營抖音、視頻號、小紅書、公眾號、易車網(wǎng)等官方賬號;
? 制定內(nèi)容日歷,短視頻月更≥40條,直播≥60場/月,線上線索≥600條/月;
? 管理DCC線索池,協(xié)同銷售部制定線索分級、跟進(jìn)、戰(zhàn)敗分析SOP,提升邀約到店率≥45%。
4. 品牌與公關(guān)(10%)
? 維護(hù)廠家品牌VI標(biāo)準(zhǔn),確保展廳、廣告畫面、禮品等合規(guī);
? 建立本地媒體、KOL、異業(yè)資源庫,危機(jī)公關(guān)響應(yīng)時效≤2小時。
5. 數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤(10%)
? 每日更新客流、線索、成交、費(fèi)用、ROI五張報(bào)表;
? 周會、月會向店總及銷售/售后/客服做數(shù)據(jù)通報(bào)并給出改進(jìn)方案。
6. 團(tuán)隊(duì)管理與廠商對接(10%)
? 組建并培養(yǎng)2–3人市場小團(tuán)隊(duì),制定KPI與激勵;
? 每月與廠家區(qū)域市場經(jīng)理對接,提報(bào)案例、核銷費(fèi)用、爭取資源。
四、任職資格
1. 硬性條件
? 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
? 3年以上汽車行業(yè)市場經(jīng)驗(yàn),其中至少1年4S店市場經(jīng)理或主機(jī)廠區(qū)域市場崗位;
? 熟悉主機(jī)廠商務(wù)政策、核銷流程及DMS系統(tǒng);
? 熟練操作PS、剪映、Premiere、Excel數(shù)據(jù)透視及PPT方案撰寫。
2. 軟性能力
? 結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),能接受周末及節(jié)假日活動;
? 具備創(chuàng)意策劃、資源整合與跨部門溝通能力;
? 對新媒體玩法敏感,具備直播出鏡及短視頻腳本能力者優(yōu)先。
五、薪酬福利
? 薪酬結(jié)構(gòu):底薪2k–3k(依經(jīng)驗(yàn))+ 績效(與銷量、售后產(chǎn)值掛鉤)+ 廠家返利分成,綜合8k–10k/月;
? 福利:五險(xiǎn)一金、工作餐、帶薪年假、廠家專業(yè)培訓(xùn)。
六、晉升路徑
市場經(jīng)理 → 市場總監(jiān)/銷售總監(jiān) → 店總/集團(tuán)運(yùn)營經(jīng)理。
七、應(yīng)聘時需攜帶2份完整活動策劃案及1條個人主導(dǎo)短視頻鏈接
面試流程:簡歷初篩 → 人力&店總面試 → 現(xiàn)場案例實(shí)操 → offer;
八、備注
? 本崗位需試崗2周(發(fā)放試崗補(bǔ)貼200元/天);
? 歡迎主機(jī)廠區(qū)域市場、連鎖經(jīng)銷商集團(tuán)市場人才應(yīng)聘。 -
直播運(yùn)營
2000-6000元2026-01-06
黃將用工作內(nèi)容
1、根據(jù)部門的直播運(yùn)營計(jì)劃,跟進(jìn)好直播排期和內(nèi)容,并對直播的銷售情況進(jìn)行整理和反饋;
2、策劃管理店鋪直播的排期和內(nèi)容,提高短視頻,直播間的流量及轉(zhuǎn)化率,完成漲粉,銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)編寫腳本,短視頻的發(fā)布、管理及互動、圈粉、粉絲運(yùn)營,保證粉絲粘度;
4、對直播的效果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,整理和收集同行業(yè)的直播銷售數(shù)據(jù),以便為上級確定新的優(yōu)質(zhì)直播機(jī)構(gòu)提供依據(jù)和數(shù)據(jù)憑證;
5、主播,平臺的評論引導(dǎo)
6、每日分析直播數(shù)據(jù),并不斷提出改善優(yōu)化方案;
7、負(fù)責(zé)對接*臺資源,為直播間引流,對數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé);
8、負(fù)責(zé)直播活動報(bào)名,付款、產(chǎn)品寄樣跟蹤、達(dá)人開播跟蹤統(tǒng)計(jì);
任職要求
1、熟悉抖音直播,有直播運(yùn)營或經(jīng)紀(jì)人經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
、有相關(guān)直播資源和經(jīng)紀(jì)公司資源者優(yōu)先,做過微商類優(yōu)先考慮;
3、了解抖音直播業(yè)的運(yùn)營方式,有相關(guān)資源和經(jīng)紀(jì)公司資源者優(yōu)先;
4、對直播平臺熟悉,熱愛直播文化,頭腦靈活,創(chuàng)意無限,善于研究和嘗試新玩法;
5、性格開朗,溝通能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),接受加班; -
新媒體運(yùn)營
5000-6000元2026-01-04
王鳳蓮負(fù)責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運(yùn)營,包括但不限于短視頻、公眾號及社群等。 2. 執(zhí)行矩陣營銷策略,提升品牌在新媒體領(lǐng)域的整體影響力和用戶互動。 3. …… 對接科技、房地產(chǎn)/建筑等行業(yè),進(jìn)行專業(yè)內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠高效完成任務(wù)并融入多變的工作團(tuán)隊(duì)。 2. …… 擁有扎實(shí)的后期剪輯技能,能夠?qū)?em>內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)意編輯和優(yōu)化。 3. 具備良好的學(xué)習(xí)能力,不斷掌握新工具和技能,以適應(yīng)不斷變化的新媒體環(huán)境。 -
直播達(dá)人
20000-25000元2026-01-04
潘文權(quán)直播主持人,短視頻達(dá)人,各類直播平臺,短視頻平臺,社交軟件等達(dá)人。 1、定時組織策劃天貓、淘寶直播主題及內(nèi)容,引導(dǎo)顧客購買; 2、快速掌握家居產(chǎn)品知識,解說家居的特點(diǎn),完成線上銷售與吸粉目標(biāo)。 …… 3、為直播展示注入新的內(nèi)容和表現(xiàn)方式,提高觀看活躍度以及粉絲粘性。 …… 5、有自媒體運(yùn)營粉絲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
新媒體運(yùn)營
3000-4000元2026-01-04
黃建福新媒體運(yùn)營職位描述 一、工作內(nèi)容 1. 負(fù)責(zé)微信公眾號、抖音、小紅書等平臺日常運(yùn)營,做好內(nèi)容策劃、發(fā)布、互動,提升平臺熱度。 2. 結(jié)合熱點(diǎn)和業(yè)務(wù),產(chǎn)出文案、短視頻腳本等優(yōu)質(zhì)原創(chuàng)內(nèi)容。 3. …… 策劃執(zhí)行線上話題挑戰(zhàn)、直播輔助等營銷活動,和團(tuán)隊(duì)一起推動落地,助力品牌與業(yè)務(wù)增長。 二、職位要求 1. 熟至少2個主流平臺規(guī)則,會剪映剪輯、135編輯器排版,有文案和策劃能力。 2. …… 有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,應(yīng)屆生廣告、傳播、漢語言、計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)等專業(yè)可放寬,需有校園項(xiàng)目、自媒體運(yùn)營等實(shí)踐案例。 3. …… 有打造過閱讀10W+、點(diǎn)贊1W+等爆款內(nèi)容案例。 2. 擅長短視頻全流程創(chuàng)作(拍攝、后期等 )。 3. 有百色本地達(dá)人、商家合作資源,或參與過本地推廣項(xiàng)目。 4. -
短視頻運(yùn)營總監(jiān)
6000-11000元2026-01-04
葉麗容崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的策劃與制作,提升品牌在短視頻平臺的影響力; 2、分析市場趨勢,制定并執(zhí)行有效的短視頻營銷策略,提高用戶互動和轉(zhuǎn)化率; 3、管理短視頻團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成高質(zhì)量的內(nèi)容創(chuàng)作與運(yùn)營工作 …… ; 4、監(jiān)控短視頻平臺數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,調(diào)整運(yùn)營方向以提升效果; 5、探索新的短視頻玩法和工具,不斷創(chuàng)新內(nèi)容形式和傳播渠道。 …… 任職要求: 1、熟悉主流短視頻平臺的運(yùn)營機(jī)制,有成功案例者優(yōu)先; 2、具備出色的創(chuàng)意策劃能力,能夠把握熱點(diǎn),快速響應(yīng)市場變化; 3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 4、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng) …… ,能夠通過數(shù)據(jù)指導(dǎo)內(nèi)容優(yōu)化和策略調(diào)整; 5、具有良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,能與產(chǎn)品、市場等部門緊密合作。 -
電商運(yùn)營主管
3000-4000元2026-01-02
鐘坤林崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)電商平臺日常運(yùn)營及活動規(guī)劃統(tǒng)籌并策劃落實(shí)執(zhí)行,提升店鋪流量引入及轉(zhuǎn)化、推廣優(yōu)化,月報(bào)總結(jié),對業(yè)績KPI負(fù)責(zé);主要負(fù)責(zé)天貓等店鋪運(yùn)營管理。 …… 有小紅書、頭條等內(nèi)容平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),對內(nèi)容、短視頻、文案有感,對產(chǎn)品的內(nèi)容有一定想法的擇優(yōu)。運(yùn)營過滋補(bǔ)、保健、大藥房品類店鋪的擇優(yōu)錄取。 …… 任職資格: 1.3年以上天貓運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成制定店鋪運(yùn)營計(jì)劃并統(tǒng)籌安排、執(zhí)行; 2.擅長爆款打造、對店鋪活動、基本規(guī)則及新規(guī)則了如指掌,熟悉聚劃算活動、618、雙11等大促壁壘。 …… 3.具有較強(qiáng)的邏輯能力、規(guī)劃能力、策劃能力、數(shù)據(jù)能力及問題解決能力,并制定相應(yīng)的解決策略。
約 8 個崗位
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