八步區(qū)區(qū)域運營招聘
桂聘提供2026年1月八步區(qū)區(qū)域運營最新招聘,更多區(qū)域運營區(qū)域運營區(qū)域運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前臺主管
2000-4000元2026-01-04
王曉強(qiáng)崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)酒店前臺的日常接待工作,包括客人接待、信息咨詢、關(guān)注客人需求等。
2. 完成酒店前臺的基礎(chǔ)工作,如來賓登記、房價確認(rèn)、床鋪安排、換房申請等。
3. 維持酒店前臺區(qū)域的秩序,協(xié)調(diào)與其他部門的配合統(tǒng)籌,確保酒店日常運營工作順利。
4. 提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗,關(guān)注客人反饋和需求,維護(hù)好酒店品牌形象。
任職要求:有酒店工作經(jīng)驗,合適長期合作,服從工作安排,有責(zé)任心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神
崗位福利:底薪+提成+補(bǔ)貼 月休4天,包吃3餐 -
酒店前臺接待員
3000-4000元2026-01-04
李佳銘我們是年輕人的團(tuán)隊!
接受年輕化的創(chuàng)意策劃!
你的老板很好溝通,有話直說。
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)酒店前臺的日常接待工作,包括客人接待、信息咨詢、關(guān)注客人需求等。
2. 完成酒店前臺的基礎(chǔ)工作,如來賓登記、房價確認(rèn)、床鋪安排、換房申請等。
3. 維持酒店前臺區(qū)域的秩序,協(xié)調(diào)與其他部門的配合統(tǒng)籌,確保酒店日常運營工作順利。
4. 提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗,關(guān)注客人反饋和需求,維護(hù)好酒店品牌形象。
5. 熟練掌握計算機(jī)常規(guī)操作者優(yōu)先考慮
6. 粵語/英語基礎(chǔ)好或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
7. 維護(hù)前廳設(shè)備運行、公共安全和衛(wèi)生清潔。
8. 社交平臺活躍分子!多多為我們的團(tuán)隊造勢
崗位福利:
五險、好評獎金、會員提成、優(yōu)秀員工獎 -
前廳接待
3000-4000元2026-01-04
何遠(yuǎn)龍【崗位職責(zé)】
1、熱情迎接賓客,提供專業(yè)的入住與退房服務(wù),確保賓客滿意度;
2、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的日常運營,完成集團(tuán)的會員和五星好評考核指標(biāo);
3、維護(hù)酒店標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù)流程,及時反饋并解決賓客問題;
4、協(xié)助其他部門,確保酒店運營順暢及客房設(shè)施的良好狀態(tài)。
【任職要求】
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠用多種語言與賓客交流者優(yōu)先;
2、熟悉酒店前臺工作流程,有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟練使用辦公軟件和酒店管理系統(tǒng);
4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感、團(tuán)隊合作精神及應(yīng)變能力。 -
廚師
5000-8000元2026-01-04
唐蘭蘭與團(tuán)隊成員協(xié)作,確保餐飲店的正常運營 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力,能夠與顧客和同事有效交流 2. 能夠按時完成工作任務(wù),保持工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生 3. -
客房經(jīng)理
4000-6000元2026-01-04
謝超信運營管理 - 全面負(fù)責(zé)客房部(含樓層、洗衣房、布草房、PA等)的日常運營,確保服務(wù)符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。 - 監(jiān)督客房清潔、消毒、布草更換、物品補(bǔ)充等流程,保障房間狀態(tài)達(dá)到入住要求。 …… - 優(yōu)化能源消耗(水、電)、減少浪費,降低運營成本。 - 監(jiān)督布草洗滌與報廢流程,確保物資合理使用。 5. 安全管理 - 落實消防、衛(wèi)生、防疫等安全規(guī)范,組織應(yīng)急演練。 …… - 確保工作區(qū)域符合職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn),預(yù)防工傷事故。 6. 客戶關(guān)系 - 處理VIP客人接待需求,提升賓客滿意度。 - 定期分析客戶偏好(如枕頭類型、房間朝向),提供個性化服務(wù)。 -
酒店前臺
3000-4000元2026-01-04
周丹協(xié)助酒店日常運營,包括會員充值及促銷活動推廣; 5. 維護(hù)前臺區(qū)域整潔,創(chuàng)造良好的第一印象。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,形象氣質(zhì)佳; 2. -
醫(yī)藥銷售經(jīng)理
8000-12000元2026-01-02
王東鴻公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術(shù),經(jīng)營管理,產(chǎn)品)修正修固醫(yī)生幫扶項目等,成熟的運營模式,和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺! …… 1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會 -
otc醫(yī)藥代表
7000-12000元2026-01-02
王東鴻公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術(shù),經(jīng)營管理,產(chǎn)品)修正修固醫(yī)生幫扶項目等,成熟的運營模式,和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺! …… 1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會 -
醫(yī)藥銷售代表
8000-12000元2026-01-02
王東鴻公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術(shù),經(jīng)營管理,產(chǎn)品)修正修固醫(yī)生幫扶項目等,成熟的運營模式,和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺! …… 1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會 -
醫(yī)療器械銷售經(jīng)理
8000-12000元2026-01-02
王東鴻公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術(shù),經(jīng)營管理,產(chǎn)品)修正修固醫(yī)生幫扶項目等,成熟的運營模式,和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺! …… 1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團(tuán)隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會 -
燒烤師傅
4000-5000元2025-12-25
吳洪川保持工作區(qū)域的清潔與衛(wèi)生,保障食品安全; 5. 協(xié)助團(tuán)隊完成日常運營任務(wù),提升顧客用餐體驗。 任職要求: 1. 具備豐富的燒烤制作經(jīng)驗,熟練掌握各類燒烤技巧; 2.
約 11 個崗位
八步區(qū)相關(guān)熱門崗位
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